“新常态”，如今几乎已成为一个尽人皆知的新鲜名词，一个朗朗上口的热词。个人理解“新常态”，重点在“常”，即结束了过去十几年经济高速增长，而回归到寻常速度、常规发展的状态。全球视野下，中国与世界经济深度融合、相互联系、相互渗透、相互影响、密不可分。中国经济步入“新常态”，有其深刻复杂的内外部、主客观成因，其存在与发展也有其必然性和不可逆性。加强对“经济新常态”的规律性研究，提高适应“经济新常态”的能力本领，当是目前的一项重要而迫切的任务。
“经济新常态”下，形势与过去相比，变得复杂严峻。此种形势下，个人以为干部须以新的状态应对，即所谓“干部新状态”。之所以为“新状态”，就是状态不同于过往，思想观念、精力投入都要求变、求增，以更昂扬的斗志、更严谨的措施，更持久的韧劲投入工作。
作为生产经营单位的一名党员干部，该有怎样的精神和工作状态呢？
直面困难的新状态。地勘单位和其他行业企业一样，也遭遇到了市场萎缩、收入减少等较大困难，凸显出我们技术储备单一、转型升级滞后等竞争短板。寄希望于市场突然变好、竞争能力瞬间提升，那显然是不现实的。面对疑难问题、复杂局面，保持战略定力很重要，既不悲观失望、怨天尤人，也不心存侥幸、急功近利。要谨慎决策，立足长远。注重日日为功，夯实基础。我们是国字头企业，应有国字头实力水平。要致力于打造名副其实的“国家队”和“企业排头兵”，在体制机制创新、人才队伍建设和行业发展研究方面下大功夫、真功夫。
开动脑筋的新状态。直面困难挑战的信心和勇气从哪里来？当然是从攻坚克难的办法中来。因此，广大党员干部务必要养成深入思考的习惯，开动脑筋出主意想办法。出能提高效率的主意，想能快见效果的办法。要竖起耳朵，迈开双腿，历经千言万语、千山万水、千辛万苦、千难万险、千方百计，到市场上去，到职工中去，到一切能出效益的地方去，去找项目、找办法。把能省的省下来，把能挣的挣回来，把人的积极性充分调动起来。标准再高一点，要求再严一点，工作再实一点，把“项目”、“干部”当成关键词，全力以赴抓，聚精会神抓，直到见了效果，有了转机。那时候我们的信心会更足、更坚定。
持之以恒的新状态。持之以恒，强调贵在坚持，坚持不拘于小，不拘于细，坚持日积月累，水滴石穿，铁杵成针。我们的努力，短时间不一定能见到成效，但长期坚持必有收获。“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”我们要两眼紧盯目标，两手紧抓落实，坚定事不避难，舍我其谁的决心，每天进步，经年累月，我们的目标一定会实现，各项工作一定会越来越好。
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